Stratégie RH 4.0 : Pilotage intelligent des talents et transformation digitale — Montée en compétences | Sunters

Les entreprises qui investissent dans la formation prennent de l'avance. Stratégie RH 4.0 : Pilotage intelligent des talents et transformation digitale en fait partie.

Cette formation unique permet aux professionnels des ressources humaines de maîtriser les outils d’analyse prédictive et d’automatisation pour optimiser la gestion des talents. À travers des cas concrets et des ateliers pratiques, les participants apprennent à aligner la fonction RH avec les objectifs business grâce à une approche data-driven. La session insiste sur l’éthique des données et la conformité légale, essentielle dans un contexte réglementaire strict. Destinée aux managers souhaitant évoluer vers des postes stratégiques, cette formation allie théorie et application immédiate en entreprise.

Objectifs

• Maîtriser les leviers de l’IA appliquée à la gestion des talents et à la planification stratégique", "Apprendre à concevoir des tableaux de bord RH intégrant des indicateurs prédictifs", "Savoir automatiser les processus récurrents tout en préservant l’humain", "Intégrer les enjeux légaux et éthiques dans l’utilisation des données RH", "Élaborer une feuille de route RH alignée sur la performance globale de l’entreprise"]

Programme

[{"module": "De la gestion traditionnelle à la RH 4.0 : fondements et enjeux", "content": "Analyse des limites des méthodes RH classiques face aux défis modernes. Présentation des principes de la RH 4.0 : données en temps réel, automatisation des processus RH, personnalisation des parcours. Études de cas sur l’impact de la digitalisation sur les métiers RH. Identification des compétences clés à développer pour les managers RH.", "duration_hours": 1.5}, {"module": "L’IA au service de la gestion des talents : outils et bonnes pratiques", "content": "Panorama des solutions IA disponibles pour le recrutement, l’onboarding et la fidélisation. Méthodologie pour évaluer l’efficacité des algorithmes de recrutement. Atelier pratique : création d’un script d’analyse prédictive pour identifier les ha

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO

Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).